你好离职当月只干了五天，公司给交社保吗？

您好，对于在职仅五天的员工离职，公司是否缴纳社保需结合当地的具体劳动法规判断。劳动者有权利了解自己的社保缴纳情况，如公司未明确处理，建议及时与公司的人力资源部门沟通，确保个人社保权益不受影响。
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您好，即使您在职时间较短，公司仍应按照法律规定为您处理社保。若公司未履行此义务，您可以通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助等途径来维护自己的社保权益。请根据实际情况选择合适的方式。
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您好，关于离职当月工作五天是否公司交社保的问题，操作步骤如下：1. 联系公司人力资源部门，询问个人社保缴纳情况；2. 在提交离职申请时，提醒公司关于社保的处理；3. 办理离职手续时，确保获得相关的社保证明；4. 若遇到不清楚的地方，建议咨询专业律师或法律机构以获得明确的指导。